Benefícios para os empregadores

Saiba porque é que 140 empresas já estão a participar

Crie um pacote competitivo de benefícios para os seus trabalhadores

Prepare-se para o sucesso

O sucesso do seu negócio depende da sua capacidade de atrair candidatos com as habilidades certas, e de mantê-los por muito tempo, para que possa beneficiar das suas experiências na sua organização e sector. É muito mais eficiente reter uma equipa experiente, com todo o conhecimento histórico que ela tem do seu negócio, processos, propostas, mercado e clientes, do que contratar e formar pessoas nova.

Os trabalhadores com talento sempre procuram um empregador que ofereça um pacote de benefícios altamente competitivo, um programa robusto de formação e desenvolvimento, e que dê oportunidades de construir uma carreira de longo prazo. Eles tem preferência por trabalhar num lugar onde possam continuar a aprender, a desenvolver as suas habilidades e a serem constantemente desafiados.

Avaliar, adaptar e melhorar

Os nossos dados de avaliaçăo comparativa permitem a sua equipe de RH

  • Comparar, rápidamente e facilmente, os benefícios e os pacotes salariais actuais dos trabalhadores, com os oferecidos por organizações semelhantes no mesmo país
  • Desenvolver planos eficazes para melhorar os benefícios, caso seja necessário
  • Adoptar as melhores práticas, ou adaptar as práticas vigentes para aumentar o desempenho da equipa
  • Atrair novos talentos para a sua organização
  • Reter o talento, a experiência e o conhecimento da equipa existente, por meio de programas de formação e desenvolvimento robustos, bem como de oportunidades de desenvolvimento de carreira
  • Ressaltar para os trabalhadores recém-admitidos, investidores, patrocinadores, doadores e clientes a importância que a vossa organização dá ao bem-estar dos trabalhadores

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